Dawn Denim

Bewertet mit 4.2 von 5

Dawn Denim Gesamtscore (84%)

Caroline's Expertenmeinung

Fazit

Ich finde, Dawn Denim ein herausragendes Label – nicht nur, weil sie ihre eigene Produktion in Vietnam haben, sondern weil sie klar formulieren, dass sie nicht ins Unendliche wachsen möchten, sondern bis zu einem gewissen Punkt natürlich wirtschaftlich sein möchten, aber sich nicht dem grenzenlosen Kapitalismus anschließen.

Darüber hinaus werden Materialen und Herstellungstechniken den Jeansmodellen angepasst kombiniert, was für optimalen Tragekomfort sorgt. Ich trage die Sun up Jeans, die für eine Skinny Jeans so bequem ist, dass man sogar (viel) darin essen kann 😀 und sitzen, ohne den Knopf aufzumachen.

Erwähnenswert ist außerdem, dass sie es in den letzten Jahren einmal geschafft haben, den maximalen Score beim Brand Performance Check der Fair Wear Foundation zu erhalten.

Bewertet mit 4.2 von 5

Dawn Denim Gesamtscore (84%)

Caroline's Expertenmeinung

Fazit

Ich finde, Dawn Denim ein herausragendes Label – nicht nur, weil sie ihre eigene Produktion in Vietnam haben, sondern weil sie klar formulieren, dass sie nicht ins Unendliche wachsen möchten, sondern bis zu einem gewissen Punkt natürlich wirtschaftlich sein möchten, aber sich nicht dem grenzenlosen Kapitalismus anschließen.

Darüber hinaus werden Materialen und Herstellungstechniken den Jeansmodellen angepasst kombiniert, was für optimalen Tragekomfort sorgt. Ich trage die Sun up Jeans, die für eine Skinny Jeans so bequem ist, dass man sogar (viel) darin essen kann 😀 und sitzen, ohne den Knopf aufzumachen.

Erwähnenswert ist außerdem, dass sie es in den letzten Jahren einmal geschafft haben, den maximalen Score beim Brand Performance Check der Fair Wear Foundation zu erhalten.


Transparenz

100%

Soziales

83%

Ökologie

34%

Tierwohl

100%

Innovation

80%

Neue Kleidungsstücke von Dawn Denim

Gebrauchte Kleidungsstücke oder B-Ware von Dawn Denim

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Unsere Bewertungskriterien

Transparenz
  1. Wird eine Nachhaltigkeitsstrategie kommuniziert?
  2. Setzt sich das Unternehmen kritisch mit Nachhaltigkeit auseinander und wurden bspw. eigene Schwachstellen identifiziert?
  3. Gibt es eine konkrete Zielsetzung in Bezug auf soziale und ökologische Aspekte, sowie Transparenz, Tierwohl und Innovation?
  4. Wird der Nachhaltigkeitsbericht (ungeachtet der Form) regelmäßig veröffentlicht?
  5. Sind alle Informationen in Zusammenhang mit Nachhaltigkeit (Materialverwendung, soziale Standards, ökologische Standards, ökonomisches Handeln) unmissverständlich für Verbraucher:innen aufgearbeitet?
  6. Gibt es einen Code of Conduct, der auf anerkannten Leitbildern basiert und Vendoren (Produzent:innen und Lieferant:innen) ebenfalls zur Einhaltung verpflichtet?
  7. Werden Tier 1 Produzent:innen entlang der textlilen Wertschöpfungskette offengelegt mind. mit Adresse und Art der Produktion?
  8. Werden Tier 2 Produzent:innen offengelegt?
  9. Werden Tier 3 und weitere Produzent:innen offengelegt?
  10. Werden die Listen der Lieferant:innen regelmäßig aktualisiert? (mind. Tier1)?
  11. Gibt es glaubwürdige externe Zertifizierungen, die relevante soziale Faktoren des Labels bestätigen?
  12. Gibt es glaubwürdige externe Zertifizierungen & Standards, die relevante ökologische Faktoren des Labels bestätigen?
  13. Gibt es glaubwürdige externe Zertifizierungen & Standards, die das Konzept der Kreislaufwirtschaft des Labels für einzelne Produkte bestätigen?
  14. Gibt es glaubwürdige externe Zertifizierungen & Standards auf Produktebene, die relevante soziale & ökolgische Faktoren für die gesamte Wertschöpfungskette berücksichtigen?
Soziales

Kriterien zur Bezahlung existenzsichernder Löhne
  1. Ist die Bezahlung existenzsichernder Löhne bzw. von einem existensichernden Einkommen fest in der Unternehmensstrategie verankert?
  2. Wurde durch das Unternehmen bereits ein existenzsichernder Lohn, ein existenzsicherndes Einkommen für Arbeiter:innen ermittelt?
  3. Ist ein Konzept vorhanden, wie existenzsichernde Löhne bzw. ein existensicherndes Einkommen bei den Arbeiter:innen ankommen, das aktiv vorangetrieben wird?
  4. Wird regelmäßig über den Fortschritt zur Bezahlung von existenzsichernden Löhnen sowie Einkommen berichtet?
  5. Werden bei der Stoffherstellung & Veredelung bereits exitenzsichernde Löhne/Einkommen an Arbeiter:innen bezahlt?
  6. Werden bei der Rohstofferzeugung bereits exitenzsichernde Löhne/Einkommen an Arbeiter:innen bezahlt?
  7. Werden bei der Konfektion bereits exitenzsichernde Löhne/Einkommen an Arbeiter:innen bezahlt?
Kriterien für verantwortungsvolle Einkaufspraktiken
  1. Wird das Thema verantwortungsvolle Einkaufspraktiken transparent kommuniziert?
  2. Ist eine Einkaufspolicy vorhanden, die unvorhersehbare Katastrophen, wirtschaftlicher wie auch ökologischer Natur ausgleicht?
  3. Ist eine Einkaufspolicy vorhanden, die Standards der Menschen- und Arbeitsrechte für einen verantwortungsvollen Einkauf berücksichtigt?
  4. Ist eine Einkaufspolicy vorhanden, die eine kollaborative Planung (Produzent:innen und Brand) der Produktion voraussetzt?
  5. Findet eine transparente Preisgestaltung für Endkonsument:innen durch die Brands statt, um die Bemühungen der Einkaufspraktiken nachzuvollziehen?
  6. Werden Zahlungsziele mit max. 60 Tagen durch das Fashion Label angesetzt?
  7. Werden während wirtschaftlicher Krisen sowie Umweltkrisen mind. bereits bestellte und produzierte Ware bezahlt und abgenommen?
  8. Konnte in den Jahren 2020 - 2023 durch unabhängige Organisationen (NGO, Standards, etc.) belegt werden, dass ein Verstoß gegen die Richtlinien für verantwortungsvolle Einkaufspraktiken stattfand?
Bekämpfung von GBVH & Diskriminierung
  1. Werden Produzent:innen aufgefordert, aktiv GBVH zu bekämpfen?
  2. Werden Produzenten:innen aufgefordert, aktiv Diskriminierung zu bekämpfen?
  3. Wurden bereits Risiken und Schwächen für Diskriminierung analysiert?
  4. Wurden bereits Risiken und Schwächen für GBVH analysiert?
  5. Werden verantwortungsvolle Einkaufspraktiken gefördert? (ist eine umfangreiche Einkaufspolicy vorhanden)
  6. Werden aktive Beschwerdemechanismen für Arbeiter:innen mind. in der Konfektion idealerweise entlang der gesamten Wertschöpfungskette realisiert?
  7. Gibt es weitere Präventivmaßnahmen neben aktiven Beschwerdemechanismen (Schulungen für MA, etc.) zur Bekämpfung von GBVH & Diskriminierung?
  8. Konnte in den Jahren 2020 - 2023 durch unabhängige Organisationen (NGO, Standards, etc.) belegt werden, dass ein Verstoß gegen die Richtlinen zur Bekämpfung von GBHV/Diskriminierung stattfand?
Förderung von Vereinigungsfreiheit
  1. Ist ein Policy Statement vorhanden, das Vereinigungsfreiheit (FoA) und kollektive Lohnverhandlungen (CB) entsprechend der ILO Standards festlegt?
  2. Wird im Code of Conduct gegenüber Prodzent:innen die Erwartungshaltung zu FoA und CB klar definiert?
  3. Gibt es einen Prozess/Audit, um mit den Arbeiter:innen über die Möglichkeit von FoA und CB zu sprechen?
  4. Konnte in den Jahren 2020 - 2023 durch unabhängige Organisationen (NGO, Standards, etc.) belegt werden, dass ein Verstoß gegen die Richtlinien zur Förderung der Vereinigungsfreiheit stattfand?
Vermeidung von unautorisierten Subunternehmen (UAS)
  1. Werden verantwortungsvolle Einkaufspraktiken gefördert? (ist eine umfangreiche Einkaufspolicy vorhanden)
  2. Liegt der Fokus auf langfristigen Partnerschaften mit Produzent:innen?
  3. Konnte in den Jahren 2020 - 2023 durch unabhängige Organisationen (NGO, Standards, etc.) belegt werden, dass ein Verstoß gegen das Vermeiden von UAS stattfand?
Vermeidung von Zwangsarbeit
  1. Wird auf den aktiven Bezug von Baumwolle in China (Schwerpunkt Xinjiang) verzichtet?
  2. Gibt es regelmäßige Audits in Produktionsstätten, die Verstöße mit Blick auf Zwangsarbeit prüfen?
  3. Wird im Code of Conduct gegenüber Produzent:innen das Verbot von Zwangsarbeit klar definiert?
  4. Werden verantwortungsvolle Einkaufspraktiken gefördert? (ist eine umfangreiche Einkaufspolicy vorhanden)
  5. Wird überprüft, ob mind. Tier 1 Zulieferer mit ihren Arbeiter:innen schriftliche Arbeitsverträge geschlossen haben, die Arbeiter:innen verstehen und Auskunft über Arbeitsrechte, Gehalt, Arbeitsstunden geben?
  6. Konnte in den Jahren 2020 - 2023 durch unabhängige Organisationen (NGO, Standards, etc.) belegt werden, dass ein Verstoß gegen Zwangsarbeit stattfand?
Ökologische Faktoren

Allgemeine Verpflichtung zur Reduzierung von Umweltauswirkungen
  1. Findet bzw fand bereits eine Messung der Treibhausgas-Emissionen statt?
  2. Werden die THG Emissionen öffentlich bekannt gegeben?
  3. Hat sich das Unternehmen dazu verpflichtet, die THG Emissionen mit konkreten Maßnahmen und einem Zeitplan zu reduzieren?
  4. Gibt es eine konkrete Zielsetzung, um die THG Emissionen zu begrenzen?
  5. Werden nicht vermeidbare bzw. aktuelle THG Emissionen kompensiert?
  6. Einsatz von synthetischen Chemiefasern (bspw. Polyester, Polyamid)
  7. Wenn Polyester eingesetzt wird, liegt der Fokus auf rPET?
  8. Wird bei der Verwendung von Meeresplastik transparent über den Anteil und die Art des Meeresplastiks (Ocean Bound, etc.) berichtet?
  9. Gibt es eine klare Strategie, um kein virgin Polyester mehr zu verwenden?
  10. Wir auch bei weiteren synthetischen Chemiefasern (bspw. Polyamid) auf recycelte Materialien gesetzt?
  11. Synthetische Materialien bei Schuhsohlen (EVA, PU, PVC)
  12. Wird mit Blick auf Ressourceneffizienz auf einen möglichst hohen Anteil an recycelten Materialien gesetzt?
  13. Einsatz von Kautschuk
  14. Wird neben synthetischem Kautschuk ebenfalls Naturkatuschuk verwendet?
  15. Verfügt das Label über eine klare Selbstverpflichtung hinsichtlich einer nachhaltigen Beschaffungsrichtlinie für Naturkautschuk?
  16. Wird bei der Beschaffung von Naturkautschuk auf den Anbau in Mischkulturen geachtet?
  17. Setzt das Label bei der Beschaffung von nachhaltigem Naturkautschuk auf Zertifzierungen wie FSC, GOLS oder Fair Rubber?
  18. Einsatz von Leder
  19. Bezieht das Label Leder ausschließlich aus europäischen Schlachthäusern und Gerbereien?
  20. Sind die Häute rückverfolgbar?
  21. Einsatz von Lederalternativen
  22. Wird auf die Materialzusammensetzung der Lederalternative eingegangen?
  23. Einsatz von Baumwolle
  24. Wird bei Baumwolle ausschließlich auf Bio-Baumwolle bzw. aus kontrolliert biologischem Anbau gesetzt?
  25. Einsatz weiterer Naturfasern
  26. Werden weitere Naturfasern wie Leinen, Hanf, etc. nach den Anforderungen eines biologischen Anbaus verwendet?
  27. Einsatz von Zellulosefasern
  28. Wird auf regenerative Zellulosefasern als Alternative zu Naturfasern (Baumwolle) gesetzt?
  29. Wird bei der Verwendung von Visokose und Modal auf einen Herstellung in einem geschlossenen Kreislauf gesetzt?
  30. Fasereinsatz nach Verwendungszweck
  31. Wird bei wetterfester Outdoorkleidung (Ski, Wandern, Bike, Rucksäcke, Regenjacke, Schlafsack) auf den Einsatz von synthetischen Chemiefasern, Wolle und Daunen mit Recyclinganteil gesetzt?
  32. Wird bei wetterfester Outdoorkleidung mit synthetischen Chemiefasern ausschließlich auf recycelte Fasern gesetzt?
  33. Wird bei Sportkleidung ausschließlich auf Chemiefasern (Polyester, Polyamid) und Wolle gesetzt?
  34. Werden bei Sportkleidung in Zusammenhang mit Chemiefasern ausschließlich recycelte synthetische Chemiefasern verwendet?
  35. Wird bei Nacht- und Unterwäsche sowie Heimtextilien (Bettwäsche, Decken) auf Naturfasern (kbA) sowie Zellulosefasern oder Wolle gesetzt? (Elasthan ausgenommen)
  36. Wird bei Schuhen Polyester als Obermaterial, Fersenkappe, Zunge oder Schnürsenkel ausschließlich bei Sportschuhen eingesetzt?
  37. Wird bei Babykleidung ausschließlich auf Naturfasern aus kontrolliert biologischem Anbau gesetzt?
  38. Wird bei Alltags-/Freizeitkleidung und Lounge Wear auf den Einsatz von synthetischen Chemiefasern verzichtet?
  39. Wird bei Business und Abendkleidung auf den Einsatz von synthetischen Chemiefasern verzichtet?
  40. Wird bei Jacken und Mäntel auf einen Recyclinganteil bei den Faser gesetzt?
  41. Wird bei Mützen, Schals und Handschuhen auf virgin Polyester, Polyamid verzichtet?
  42. Wird bei Bademode auf synthetische Chemiefasern mit Recyclinganteil gesetzt?
  43. Chemikalienmanagement
  44. Wird eine MRSL verwendet, die mindestens dem Standard der ZDHC entspricht?
  45. Wird eine RSL verwendet, die mindestens dem Standard der AFIRM Group enstpricht?
  46. Können durch externe Zertifzierungen/Standards Abwassergrenzwerte bei Zulieferer mind. bei Nassprozessen gewährleistet werden?
  47. Verfügen alle Nassveredelungsbetriebe über eine funktionierende Abwasserkläranlage?
  48. Werden bereits innovative Verfahren für ein effizientes Wassermanagement sowie Chemialikenmanagement bei Nassprozessen eingesetzt?
  49. Transport
  50. Findet der Transport von Warenimporten aus dem Ausland ausschließlich via Seeweg statt?
  51. Finden verkürzte Transportwege aufgrund von Nearshoring Anwendung (Produktion in Europa)?
  52. Wird für den sonstigen Transport wo möglich auf Schienenverkehr gesetzt?
  53. Kann auf einen Luftransport oder LKW Transport nicht verzichtet werden, wird eine CO2 Kompensation geleistet?
  54. Wird recyclebare Verpackung verwendet?
  55. Findet der Transport zum Endkunden mit DHL Go Green, etc. statt?
  56. Nutzungsdauer bei Verbraucher:innen
  57. Wird Konsument:innen ein Reparaturservice, Reparaturanleitungen DIY angeboten?
  58. Werden Konsument:innen auf einen schonen Umgang mit den Textilien sensibilisiert (Bsp. Waschgang, Trocknen, etc.)?
Tierwohl
    Allgemein
  1. Besteht eine Selbstverpflichtung Materialien tierischen Ursprungs nach ethischen Standards zu nutzen?
  2. Leder
  3. Verzichtet das Unternehmen auf Leder von Tieren und setzt stattdessen auf nachhaltige Lederalternativen?
  4. Daunen
  5. Wird bei der Verwendung von Daunen auschließlich auf zertifizierte Daunen nach einem anerkannten Standards gesetzt (bspw. RDS, Downpass, GTDS)?
  6. Schafswolle
  7. Hat sich das Label öffentlich gegen Mulesing ausgesprochen?
  8. Wurde ein aussagekräftiges System zur Nachvollziehbarkeit von Mulesing-Free Wolle implementiert?
  9. Wird bei der Verwendung von Wolle ausschließlich auf Mulesing freie Wolle gesetzt?
  10. Werden die Produkte als Mulesing-Free gekennzeichnet?
  11. Angorawolle
  12. Verzichtet das Label auf Wolle von Angorakanninchen?
  13. Seide
  14. Wird auf vegane Alternativen zu tierschischer Seide gesetzt?
Innovation
    Kreislaufwirtschaft
  1. Setzt sich das Label mit dem Konzept einer textilen Kreislaufwirtschaft auseinander?
  2. Wird im Produktdesign (auch nur Teilbereich des Sortiments) bereits die Kreislauffähigkeit berücksichtigt?
  3. Setzt das Label den Fokus auf Sortenreinheit bei der Materialwahl?
  4. Bietet das Label bereits Servitization Angebote an (weg vom Besitzen hin zur Dienstleistung)?
  5. Sind Rücknahmessysteme für Textilien durch die Labels implementiert, die nachhaltig auf das Konzept der Kreislaufwirtschaft einzahlen?
  6. Entschleunigung der Warenströme
  7. Reduziert das Label die Anzahl seiner Kollektion auf eine geringe einstellige Zahl? (2-4 Kollektionen)
  8. Kann mit vorhanden Informationen ausgeschlossen werden, dass das Unternehmen Waren ohne Defekte vernichtet

Legende Bewertungskriterien

Kriterium ist erfüllt
Kriterium ist nicht erfüllt/ Feedback von Label steht noch aus
Kriterium ist nicht relevant

Hier kannst du den detaillierten Bewertungsbogen inkl. Quellen und Gewichtung herunterladen.


FAQ

Was heißt Dawn Denim?

Dawn Denim möchte einen Unterschied in der Herstellung von nachhaltigeren Jeans machen. “Dawn” steht für den Aufbruch und Neuanfang.

Wie gut sind Dawn Denim Jeans?

Dawn Jeans werden fair in Vietnam produziert und zeichnen sich durch außergewöhnlich guten Tragekomfort aus. Die Marke tüftelt immer weiter an den besten Materialkombinationen, die Jeans langlebig und gleichzeitig bequem machen.

Welche Materialien verwendet Dawn Denim?

Dawn Denim arbeitet mit Biobaumwolle, Elasthan, Spandex®,Elastomultiester, Viskose (Rayon), biologisch abbaubares Polyester, Polyester repreve, Hanf und Lyocell Tencel™​.

Sind Dawn Denim Jeans vegan?

Dawn Denim ist “peta approved vegan” zertifiziert.

Gibt es Dawn Denim Jeans auch für Männer?

Derzeit bietet Dawn Denim nur Modelle für Frauen an.

Was ist das e-Flow System, das Dawn Denim verwendet?

Damit werden durch winzige Luftblasen notwendige Chemikalien auf die Jeans aufgetragen, dadurch werden 90% der Chemikalien eingespart und zusätzlich der Wasserverbrauch um 95% reduziert.

Sind Dawn Denim Jeans nachhaltig?

Dawn Denim gilt als Vorreiter in der nachhaltigen Fashion Branche, da sie u.a. als erste Brand bei der Fair Wear Foundation die volle Punktzahl 100/100 erreicht haben.

Werden Dawn Denim Jeans fair hergestellt?

Dawn Denim hat seine eigene Produktion in Vietnam. Diese bezahlt faire Löhne und achtet auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter, im Score von der Fair Wear Foundation hat Dawn Denim in der Vergangenheit als erste Marke 100 / 100 Punkten erzielt.